六盘水市水务局行政事业单位内部控制基础性评价工作圆满完成

根据财政部要求，各级行政事业单位必须于2016年底前完成内部控制的建立与实施工作。为进一步指导和促进各单位有效开展内部控制建立与实施工作，六盘水市财政局近期全面开展单位内部控制基础性评价工作。根据市财政局文件《关于转发贵州省财政厅《关于开展贵州省行政事业单位内部控制基础性评价工作的通知》的通知》，我局全面启动内部控制基础性评价工作，旨在通过先期“摸底”，找出不足之处和薄弱环节，为下步开展评价工作打下良好基础。

        本次评价工作将遵循行政事业单位内部控制规范的四大原则：全面性原则、重要性原则、问题导向原则、适应性原则，贯穿于各个业务科室、类经济业务活动。重点关注重要业务事项和高风险领域，特别是涉及内部权力集中的重点领域和关键岗位。

    此次评价工作共分为组织动员、清查摸底、制度建设、学习培训、开展评价、评价报告及使用、总结经验等多个阶段。为确保评价工作的有序推进，六盘水市水务局9月中旬成立了由李文科局长为组长的领导小组，对评价工作作出了具体安排部署，全局参与，细化内控管理，于10月10日正式提交了六盘水市水务局内部控制基础性评价报告，建立并健全了六盘水市水利局内部控制制度。

  根据《行政事业单位内部控制基础性评价指标评分表》中列明的评价指标和评价要点，六盘水市水务局单位层面内部控制基础性评价得分为48分，业务层面内部控制基础性评价得分为36分，共计84分。

                                                                                            (六盘水市水务局    郑丽)