边防总队大力推进为基层办实事项目建设

一是围绕“吃得好”，提高官兵伙食保障能力和水平。5月中旬，总队完成了食堂操作间改造，更换了电磁炉灶台，更新了抽排烟系统，增设了面点操作间，全面提升了食堂操作间硬件水平，更新了官兵就餐桌椅，改善了就餐环境，全面推进自助餐就餐模式。积极学习借鉴兄弟总队推进食堂社会化管理先进经验，5月底，通过严格的招投标程序引进了在省公安厅、民航空管中心、民航监管局、贵州大学等单位具有丰富从业经验和良好业绩口碑的餐饮公司参与总队食堂社会化管理。在严格落实伙食标准的基础上，总队全面提高了官兵伙食保障能力水平。

二是围绕“穿得适”，提高官兵被装保障能力和水平。严格按照被装产品质量检验标准和《边防部队仓库管理规定》要求，安排专人对每批次产品严格进行入库质检，确保入库被装质量合格。认真制定被装发放方案，准确核对人员实力、服装型号、发放数量等信息，确保不漏发、错发一人。精心谋划组织，提前将发放物资进行分拣，将每名官兵发放的被装进行打包，设置分装区、核对区、打包区，实施流水作业，确保了发放工作快速准确、规范有序进行。主动进行跟踪服务，切实掌握官兵被装适体情况，采取内部调换、联系兄弟总队调换等方式，确保被装发放准确率、适体率达标。截止6月10日，共发放2014年夏季被装81个品种、2750余件（套），实现了“一对一”、“面对面”式精细化保障，被装发放准确率达100%，适体率达98.5%以上，被装发放工作圆满完成。

三是围绕“医得了”，提高官兵医疗保障能力和水平。依托“远程医学网”健康服务平台，积极践行远程视频就诊新方式。加大与驻地武警医院、地方医院的沟通协作，不断完善外诊就医保障机制。加强部队卫生室、小药房建设，完善内部管理，不断满足官兵及时就诊用药的现实需求。为做好官兵2014年度体检工作，总队后勤部坚持“问计于兵、问需于兵”，在广泛征求意见的基础上，积极创新采用“个性化体检方式”，指派专人与体检医院进行多次沟通，反复调整组织方案，制订了9大项24类个性化体检方案，实现了常见疾病筛查与个人重点项目检查的有机结合，实现了部队经费保障与个人按需自费的有机结合，得到了广大官兵的充分肯定和普遍好评。