“二三四”模式促“后进村”破土重生

04.02.2015 18:08

——万山区鱼塘乡云山村整顿软弱涣散党组织纪实万山区鱼塘乡云山村长期以来存在基层组织涣散、村级基础设施较差、村级集体经济薄弱等问题，成为亟待转化升级的“后进村”。自区委政法委结对帮扶云山村后，把解决问题作为重要“作业”，把助民富民作为重要“课题”，下派张毅同志为该村“第一书记”，帮助村级党组织提升做群众工作、处理复杂问题的能力。如今，这里通村公路修到了家门口、种植养殖产业快速发展、村级组织具有号召力、凝聚力，昔日后进村的面貌已焕然一新。 “二帮助”拓展思路迸活力 帮助拟定计划。 认真贯彻《铜仁市万山区整顿软弱涣散农村基层党组织实施方案》，深入调研村情民意，找准发展症结，按照“一村一策”的整改思路，积极提出合理建议，指导帮助村级党组织制定工作计划。“第一书记”张毅结合云山村党支部服务意识差、工作效率低、群众意见大等问题，制定切实可行的帮扶整顿方案，明确责任和时限，有计划、有步骤地开展集中整顿工作。区委常委、政法书记、公安局局长王春多次深入云山村进行实地调研，了解村党组织建设、经济发展、服务群众情况等事项，听取老党员和村民提出的意见建议，与大家一起分析现状，研究整顿提升村级党组织的措施，具体指导该村党组织制定整改方案。 帮助谋划发展。 把理清发展思路作为整顿转化工作的首要任务，积极为村级经济发展提供致富信息及对策，帮助群众脱贫致富。在走访中，张毅深入了解村民所急所需所想及发展所遇到的难题，及时讲好的政策信息带到群众身边，与种养殖大户深入交谈，了解产业发展现场及亟待解决问题，并鼓励大家合力发展合作社，做到先富带后富，提高全村经济收入。 “三加强”规范管理激动力 加强阵地建设。 注重“两委”班子成员在思想政治、业务素质、奉献意识和发展能力等方面的专题培训，加强村“两委”干部的战斗力和凝聚力。张毅充分利用党员远程教育平台，对村级党组织成员进行职业道德培训，提高党员队伍整体素质。同时，帮助建立基层党组织工作生活制度、民主决策制度、民主管理制度、民主监督制度、村务账目公开制度。目前，协调区水务局为该村购买2万元办公设备，协调中铁12局赞助该村40吨水泥、160方沙用于办公楼前坝子硬化；协调区文广局为该村活动场所按照篮球架。 加强党员教育。 加强对基层党员的教育和管理，健全“三会一课”、党员汇报、目标管理、民主评议等各种制度。通过组织党员集中学、领导帮带学、座谈讨论学等方式，重点开展党性教育、宗旨教育和农村社会管理等方面的教育培训，增强村干部服务群众的责任感，解决村干部“不想干”、 “不会干”的问题。 加强督促检查。 在集中整顿期间，区委政法委成立督导组，定期对下派的“第一书记”整顿工作进行督导检查。同时，王春书记以不定期督查的方式，对下派“第一书记”整顿工作进行民查暗访，确保整顿工作有序推进。 “四结合”多方联动显合力 结合“干群连心·同步小康”工作开展帮扶。 整合驻村干部力量，建立“护校队”、“护村队”、“护寨队”义务治安巡逻队”，为村民做好服务工作，当好基层党建“指导员”、农村政策“宣传员”、矛盾纠纷“调解员”、村务公开“监督员”，着力帮助整顿提升软弱涣散基层党组织，助推了软弱涣散村党组织转化晋级。 结合“三个开刀”专项整治活动正风肃纪。 向“没有关系得不到公平对待”开刀，明确整治内容、责任领导与责任单位、行动时间和步骤等，集中整治搞关系、走后门等诟病，切实维护村民利益，有效杜绝了“走后门”现象，让困难群众享受到低保、优抚安置、农业补贴等惠民政策。 结合“道德讲堂”传递正能量。 以“身边人讲身边事、身边人讲自己事、身边事教身边人”为基本形式，传播党员干部和群众的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德建设，促村干部向先进模范学习，提高综合素质。 结合“党代表工作室”工作维护和谐。 整合党代表力量，认真收集群众的意见建议，畅通村情民意诉求渠道，同时认真开展矛盾纠纷排查工作，维护和谐稳定。目前，张毅协助党代表共化解矛盾纠纷2起。（金婉秋）

本文来源: 贵州地方新闻网

04.02.2015 18:08