为行业发展做好通信业人才培养工作 ——李德明局长在第二届中国贵州人才博览会人才引进与交流高峰论坛时指出

        图：李德明局长（中）与嘉宾现场互动探讨大数据产业人才

      3月28日,第二届中国贵州人才博览会人才引进交流高峰论坛在贵阳国际生态会议中心举行。论坛立足贵州实际,针对贵州经济、社会创新发展过程中遇到的热点和难点问题,共商战略与对策,形成了一系列重要人才建设和科技创新理念和观点。贵州省通信管理局党组书记、局长李德明作为嘉宾出席论坛并发表人才观点认识。

        在论坛圆桌对话环节，李德明局长与中国人事科学研究院原院长吴江、贵州省人力资源和社会保障厅副厅长施长冬、贵州大学中国西部发展能力研究中心副主任李晓红等六位嘉宾，以“贵州·人才的需求与互动”为主题进行深入的研讨。在谈到贵州大数据产业的人才需求时，李德明局长结合陈敏尔省长关于大数据人才“一人一策”的观点，首先对大数据产业人才的专业划分和人才定位做了详细解读，指出贵州大数据产业发展，需要管理、技术和应用三个方面人才。在通过对贵州信息通信业人才现状进行分析后，李局长表示，与引进人才相比，贵州信息通信业在留住人才方面更需引起关注，特别是在高级职称等专业技术人才培养方面更需要我们各相关单位共同发力，解决贵州信息通信业人才引进与培养需求和困难，这样贵州信息通信业、大数据产业才能更好发展。