平坝：适应新常态 润企细无声

适应新常态 润企细无声

——平坝创新企业党建工作见闻

    一个月前，李琪注册的“格子科技企业”成功落户平坝夏云工业园。几经忧喜转变，怀揣创业梦进入安顺学院的他，在2014“云上贵州”大数据商业模式大赛中夺得网络商务应用三等奖，梦想成真的第一道门喜待打开。可红框红印的奖状不是万能钥匙，租不到场地、没有创业资金、毫无经营数据……李琪对未来市场一筹莫展。

    让他从学生成为老板的“导演”就是——党建，办证、租厂房、作企业客户资料分析，这个“导演”让李琪“坐享其成”。

    平坝县委在开展党建工作中，针对该县工业企业增长较快的实际，积极适应后发赶超的新常态，寓服务于经济所需，植细节于发展所求，如细雨般滋润企业成长。

    润于心：党建温暖无处不在

    每年元旦过后，焦云搏总会发愁，身为贵州美诚凯辉机器制造有限公司销售经理，公司进入生产淡季后要辞工，到旺季再招工时，“燕子回巢”的不过三分之一。今年，他的“心病”痊愈了，因为员工都惦记这个“家”，而这种归宿感正来自于企业党建的魅力。

    从去年开始，焦云搏以企业党支部的名义，通过建篮球场、设乒乓球桌、开娱乐室、办年会、举行篮球比赛、每个宿舍配备电视机、为困难员工组织捐赠等，让大家“粘”上了这个集体。同时，推行“把党员培养成骨干、把优秀员工培养成党员、把党员骨干培养成高管”的“三培养”制度。“有这个党支部在，我敢肯定今年有三分之二以上的员工能回来”，他很有信心地告诉我们。

    推进“青创计划”帮助大学生创业、搭建“一站式”服务平台简化办事程序、设304套园区公租房关爱农民工、引资建立幼儿园解决员工后顾之忧……企业党建在产城互动的过程中以人为本，让员工倍感“家”的温暖。

    润于行：党建服务顺势而为

    党建的魅力提高了“家”的温度，也提升了“家”的热度。贵州新峰机电公司2007年入驻园区后建立了党支部，7年来，党员研发小组发挥标杆作用，先后研发12项专利，其中浓湘输送管专利获得省科学技术进步奖，成为全省唯一的生产浓湘、超浓湘粉状物专业企业。

    如果说这些只是一个点的体现，那么对于面上的工作，园区党建工作队的张德红深有感触。“以前说党建，觉得就是开会、培训什么的，现在不同了，企业需要什么我们就提供什么服务”。张德红告诉我们，党建工作队像个“万精油”、“勤杂工”，调解纠纷、协调拆迁、安电话、办证照……事情很具体、很实在。

    “他经常去我们厂，连门卫都不问的，直接‘刷脸卡’就行”。焦云搏在一旁笑着补充道，厂党支部和党建工作队是联系“零距离”、办事“零梗阻”。

    润于形：党建布局纵横覆盖

    耀眼的党旗、不断更新劳务需求信息的显示屏、忙碌着的十余个职能窗口……由民企贵州亨泰投资公司与国企安顺工投公司“联姻”的夏云工业园中小企业服务中心，党建工作非常活跃，“1+X”（服务中心党支部+园区内不具备条件独立组建党组织的企业）的党群云服务，已先后接纳流动党员十余人次，“孵化”党组织1个。中心在“红色引擎”的助推下，建成标准厂房20万平方米，成功孵化企业27家，实现生产总值12.5亿元，解决1000余人就业。

    群龙得首自腾翔。在“抓企业党建就是抓生产力”的思想引领下，坐拥1000余家非公企业的平坝，精心布局，成立园区大党委、组建企业党建大工委、推进党群一体化、建立党建服务队、健全“政企合一”服务体系，党建工作不留死角、不留盲区，目前，已有405家企业建立党组织，党员1415名。（吴爱民 陈国平）