本网讯 (通迅员 熊齐书) “哎呀，那个结婚年龄我忘记写‘周岁’了，又错了一道题。”
“这么简单的题目你们都要做错啊，那天培训不是都讲了得嘛？”
刚从考场走出来的村干部正在一边翻着资料查对答案，一边热烈讨论着，那场景堪比高考。这是笔者在社学乡计生知识考试现场看到的一幕场景。
与社学乡一样，远口、坌处、白市、高酿、蓝田等乡镇都举办同样的考试，主办单位还为成绩优秀的“考生”颁发了奖状。
采访中，社学村支书吴召沛由衷感慨：“因为要考试、要评比、要发奖，大家谁也不甘落后，更不想拖集体的后腿，学习可带劲了，宣传品、宣传资料随身携带，得空就看一看、背一背，这种方法真的太管用了！”
据介绍，今年天柱县实行“三按月”绩效管理，为把工作抓好做实，真正达到控制人口数量、提高人口素质的目的，该县在将工作重心进一步下移的同时，更加注重基层干部业务能力和水平的培养和提高，并通过发放宣传资料、以会代训、例会学习、乡村干部分类培训等方式对乡村两级干部进行多次业务培训。为了巩固和检验学习效果，一些乡镇主动举办考试评比活动，“以考督学、以赛促学”，效果十分明显。
日前，全县2100余名村干部均通过计生知识“应知应会”关，为有效开展人口计生工作奠定了坚实的理论基础。
(编辑 黄兰)