六盘水消防支队“三个三”强力推进全勤指挥部建设

图为全勤指挥部。（叶文赐 摄）

图为全勤指挥部。（叶文赐 摄）

    新华网贵州频道１２月２９日电  今年以来，贵州省六盘水消防支队始终注重加强支队全勤指挥部协调、指挥和应急救援处置能力，全面优化指挥体系，严格遂行指挥作战，第一时间有效控火、第一时间科学处置，战斗力不断提升。

    抓“三大职能”，确保先谋后动，全力发挥全勤指挥部职能作用。一是遂行作战指挥职能。全市公安消防部队严格实行24小时值班备勤制度，时刻处于临战出动状态，一旦遇有2个及2个以上中队出动的，全勤指挥部以最快速度到场指挥救人、控火，掌握灭火救援主动权。二是参与实地熟悉演练职能。全勤指挥部每月开展辖区情况“六熟悉”、组织开展灭火演练、全勤指挥部参与应急联动单位参与的灭火演练。三是日常管理督察职能。支队全勤指挥部通过警情研判会，分析研判灭火救援形势；每天不定时采取视频点名、拉动、抽查等手段，督察各级值班备勤、执勤训练等情况，确保始终保持战备状态。

    抓“三项制度”，确保常态运转。通过健全制度优化日常运行，保障全勤指挥部职能作用发挥和现场组织指挥有序。一是完善指挥长制度。明确支队、大队指挥长为现场最高指挥员，赋予指挥长临机处置权限，全权指挥灭火救援作战行动，其他没有获得指挥长资格的人员，一律不得负责现场指挥。二是完善分级响应制度。建立灭火救援分级响应制度，发生一般灾害事故时，责任区大队全勤指挥部响应；发生较大以上火灾，或重点单位、人员密集等场所灾害事故，或有大量人员被困、可能造成大量人员伤亡等有影响灾害事故时，支队全勤指挥部响应。三是完善备勤制度。全勤指挥部严格执行值班备勤制度，值班人员原则上在指挥中心和值班室值班，8小时以外时间，支队值班人员一律在指挥中心和备勤室值班，大队值班人员大队营区值班备勤，一旦发生灾情，做到随警出动。

    抓“三个机制”，确保快速反应。一是规范接处警机制。积极探索火警和应急救援等级调派和战斗力量编成，制定《灭火救援等级调派和战斗力量编成规定》，规范接处警的程序和方法，细化量化等级判定，实施战区辖区调派、编组、编队调派，等级对应调度。二是规范联动应急响应机制。指挥中心接警员接警后，立即向全勤指挥部报告，及时通报联动单位，形成“指挥中心、全勤指挥部、联动单位”协调联动、快速反应。三是抓信息报送机制。制定出台《支队机关全勤值班暂行规定》，明确全勤指挥部值班工作职责、明确战备任务；通过开展业务培训，值班人员熟练掌握信息报送、舆情搜索等工作，确保值勤备勤工作规范化、科学化。（叶文赐）