省林业厅认真学习贯彻《干部任用条例》
17.07.2014 19:51
本文来源: 林业厅
一、学深学透懂规矩。厅党组把学习贯彻《条例》作为一项重大政治任务抓落实。党组书记带头学、亲自抓，先后两次主持党组中心组，集中学习《干部任用条例》，带头作主题发言，交流学习体会。8名厅党组成员参加了《干部任用条例》专题培训。人事干部逐章逐条逐款学习领会，制作了专题培训课件，吃透《条例》有哪些新的修改、提出了哪些新的要求、作出了哪些新规定。厅党组集体研究，对学习贯彻《条例》作出了部署和安排，下发学习通知。通过广泛学习宣传，领导干部熟悉《条例》，人事干部精通《条例》，干部群众了解《条例》。
二、严格执行守规矩。《条例》是选人用人的总章程，是干部工作的总规矩，更是铁的政治纪律。厅党组做到“四个严格”：一是严格坚持原则，保证干部工作的正确方向；二是严格执行标准，形成正确的用人导向；三是严格工作程序，规范工作流程；四是严格工作纪律，以铁的纪律确保干部工作风清气正。党组选拔任用干部，坚持原则不动摇，执行标准不走样，坚持程序一步不缺，履行程序一步不错。汉有体现干部工作原则，与干部工作标准不相符合的，没有经过规定程序的，不考察、不研究、不呈报，保证铁规矩、钢执行。
三、强化监督严规矩。《条例》体现了从严治党、从严治吏的要求。加大对《条例》执行情况检查，对近年来选拔任用干部工作进行了自查和检查，重点对原则是否遵守、标准是否走样、程序是否变通、纪律是否松懈等情况进行倒查和反思。强化监督意识，完善监督体系，拓宽监督渠道，监督关口前移，修改完善《林业厅干部选拔任用工作》等八项干部管理工作规定和制度，加强事前监督、事中监督、事后监督，纪检监察部门全程参与干部选拔任用工作，发挥党内监督、法律监督、群众监督、舆论监督作用，形成监督合力，有效推进《条例》的贯彻执行。
本文来源: 林业厅
17.07.2014 19:51