遵义县水务局加强教育引导 提高党员干部带头能力

      按照省、市、县统一部署，遵义县水务局扎实开展了作风建设年和基层组织建设年活动，取得了较好成效，党员干部的领导水平和执政水平、党的建设、党员队伍素质总体上得到明显改善，水利建设得到进一步提高。为更好的开展和发展好今后水利建设的各项工作，遵义县水务局以加强教育为引导，从七个方面来提高党员干部带头能力。

一是深入搞好思想发动，使每个党员干部充分认识开展“五带头”活动的重大意义，明确新时期党员干部的基本要求，增强参与活动的主动性和自觉性。

二是认真组织党员干部学习习近平重要讲话论述，认真学习和实践中国特色社会主义理论体系，坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念不动摇，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，不断提高党员对加强党的先进性和纯洁性建设的认识。

三是加强和改进局党组中心组学习，坚持每周二、五学习制度，认真开展读书活动，采取多样化培训方式，教育引导党员干部不断增强后发赶超、不懈奋斗的自觉性和坚定性。

四是充分运用丰富的红色资源，开展学习《党章》、党史、“重走长征路”、“重温入党誓词”和学雷锋等活动，激发党员干部爱党、爱国、爱家乡的热情。

五是坚持党员领导干部讲党课、党员讲体会制度，突出抓好政德建设，培养健康的党内文化。教育和引导党员干部把锤炼坚强党性、保持思想纯洁作为终身课题，正确对待是与非、真与假、公与私、实与虚，自觉做到在党爱党、在党言党、在党忧党、在党兴党。

六是认真落实党建工作责任制，严格执行“三会一课”制度，贯彻民主集中制，健全领导班子议事规则和决策程序，认真执行党内组织生活制度，开展批评和自我批评，勇于揭露和纠正缺点错误，积极发展党内民主。

七是建立健全党员干部日常管理和培养教育机制，实行党建工作项目化管理。（周小超）