数说贵阳市纪委的2016

　　加强换届风气监督 收到信访40件

　　市、区（市、县）两级纪委成立换届涉嫌违纪问题纪律审查专班，开通无障碍“绿色通道”，实行下查一级机制，快查快结。

　　市纪委共收到违反换届纪律信访反映40件，涉及乡（镇）换届问题1件，村（居）换届问题35件，“两代表一委员”推选问题4件，均进行了严肃核查，为换届工作提供了坚强纪律保障。

　　推动民生监督 涉案金额6941万

　　贵阳市启动全市纪检监察系统“访村寨、重监督、助攻坚”专项行动，对全市100个低收入困难村100个扶贫项目实施重点精准监督，并强化专项监察，保障扶贫项目资金精准落地、惠及于民。

　　此外还对信贷扶贫、农村饮水安全、四在农家·美丽乡村”建设等项目资金开展专项监察。

　　全市民生领域立案1306件，党政纪处分1152人,涉案金额达6941万元。

　　落实“两个责任”不力 38人被追责

　　贵阳市压紧压实“两个责任”。对发生重大腐败案件和严重违纪行为的地方、部门和单位，追究当事人责任和相关领导责任，全市有38人因“两个责任”落实不力被问责，其中，主体责任31人，监督责任7人。

　　同时深入推进“两个为主”制度化程序化，出台关于线索处置和案件查办向上级纪委报告的暂行办法和实施要点。

　　干部约谈常态化 共约谈3万余人

　　改进执纪审查方式。把“四种形态”要求贯彻到党员干部教育管理监督和线索处置、纪律审查、执纪审理的全过程。以推进干部约谈常态化为抓手，深入开展预防提醒、询问示警、纠错诫勉、问责处分四种约谈，抓早抓小、动辄则咎，全市共约谈31369人。

　　整治“四风” 271人受党政纪处分

　　紧盯关键节点，从整治“节日腐败”入手，节前教育提醒、节中暗访督查、节后典型曝光。同时组织开展交叉检查、联合检查，注重对巡察、执纪审查中发现“四风”问题线索的查处，对工作失职、管辖范围“四风”问题突出的，严肃追究责任。

　　此外强化通报曝光。2016年，全市共查处违反中央八项规定精神问题272起404人，其中271人受到党政纪处分，点名道姓通报曝光典型问题46起。

　　巡察震慑 整改问题451个

　　为突出问题导向，充分发挥巡察利剑作用。按照中央、省委要求，贵阳市率先在全省组建市委巡察办，进一步充实巡察人才库、组长库，调整职能、规范工作。启动区（市、县）一级巡察工作，市级巡察监督向乡（镇）延伸，打通基层群众直接反映问题的渠道。加大巡察力度，坚持边巡边查、快查快办，共开展三轮巡视，巡察24家单位，。共发现问题线索133件，整改问题451个，清退各类违规资金350余万元。

　　加强自我监督 8名纪检干部被处分

　　加强领导班子建设，充分运用纪检干部提名考察改革成果，完成市、县、乡纪委换届工作。组织推荐422人次纪检监察干部参加各类理论业务培训。

　　开展全市纪检监察系统“三转”回头看，共谈话函询纪检监察干部834名，查处纪检监察干部违纪违法案件8起，党政纪处分8人，其中移送司法机关2人。

　　打造数据铁笼 推送预警数据53万条

　　打造“数据铁笼”，加强对权力的监管制约。制定全面推进“数据铁笼”工程建设的《指导意见》、《工作措施》等，推动市政府40家组成部门“数据铁笼”工程建设全覆盖，加快“数据铁笼”监管系统建设。

　　2016年，累计产生数据4亿余条，推送异常预警数据53万条，督促整改5864余人次，约谈100余人次，制定整改措施39条。