铜仁市残联多举措深化作风建设

09.01.2015  17:08

               

 

连日来,铜仁市残联从党风廉政纪律、制度的建立和执行、“微整改行动”三方面入手,深化作风建设,做到工作与活动统筹协调、相互促进,深化作风建设。 严明党风廉政纪律,抓好“四风”突出问题整治工作。开展机关“慵懒慢浮贪”、“吃拿卡要报”、“冷横硬推拖”等突出问题治理工作,切实“转变干部作风,提高工作效能”。认真执行“向在机关找不到熟人办事开刀”告知制度,对来访人员热情接待,认真办理有关事项,对资料不齐的,告知如何备齐资料;对不符合要求的,告知缘由;对不能立即办理的说明情况;对不属于职权范围的,告知办理的部门名称。此外,严格签到签退制度,严格执行请假制度,并与年终目标绩效考核挂钩,严禁全体干部职工在元旦、春节等节日期间违规收送礼金、购物券(卡)等。 强化规章制度执行,建立健全作风建设常态化机制。狠抓中央八项规定和省、市各项作风规定执行。坚持厉行节约,反对奢侈浪费,提高经费使用效率。公务接待实行“三单制”,切实改进和规范公务接待,坚决禁止铺张浪费。出差、外出办公严格执行出差审批和派车审批制度。同时,修改完善了《公务接待及加班用餐制度》、《财务管理制度》、《车辆管理制度》、《采购管理制度》等10个制度并上墙,有效推进了廉政风险防控制度化、常态化。领导班子带头执行各项制度,牢固树立制度面前无特权,制度约束无例外意识,并履行好“一岗双责”职责,把作风建设有机、有效、有力地融入到业务工作中,做到管事、管人、管作风有机统一,形成抓作风促工作,抓工作促作风的良性循环,保证转作风常态化、长效化。 扎实开展“整改微行动”,抓好细节推动各项工作。严格按照简化一项办事流程、节约一笔经费开支、精简一批文件会议、办好一件民生实事、提出一条合理建议“五个一”的工作重点,从“微”处着眼,从细节做起,从小事改起,做到即知即改即见效。残疾人办理残疾人证由原来的20个工作日缩短到1个工作日,能够直接确定残疾等级的,由区、县残联直接定级,不需要医疗机构出具证明。修改《加班用餐及公务接待制度》后,严格执行财政和纪委有关规定,减少了接待费的开始,同时,每名干部职工节约用水、电、纸,减少了办公经费开支。严格控制会议召开次数,通过电话、文件可以部署安排的工作一律不通过会议安排。另外,大力开展残疾人康复工作,帮助残疾人享受康复服务;稳步推进残疾人同步小康行动,帮助残疾人创业就业。( 欧益周 )