选调生到筑基层工作进入面试环节 418人参加面试

　　6月28日，全省选调高校优秀毕业生到我市基层工作面试环节在贵阳三中举行。当天共有418名考生参加面试。

　　市委常委、组织部长刘俊到面试现场巡视。

　　近年来，我市坚持把选调优秀高校毕业生和招录公务员到县乡机关工作，作为抓好干部队伍源头建设、储备培养干部的一项重要工作。为形成“让优秀人才到基层去，让机关干部从基层来”的良性互动机制，我市连续三年每年招录200名左右选调生和300余名公务员到基层工作。为吸引高校学生到基层党政机关工作，我市积极向省委组织部争取选调生名额，并拿出选调生招录计划的20%用于定向招录我市紧缺急需的金融学、投资学、应用经济、信息技术等方面的专业人才，逐步建强一支学经济、懂经济、会抓经济工作的干部队伍，聚集一批从事高新技术产业、现代制造业、现代服务业方面的专业人才。每年拿出全市招录计划的10%定向招录服务基层项目的高校学生，吸引更多高校学生到较为艰苦的边远乡镇工作。

　　此外，6月28日至6月29日，贵阳市2014年统一面向社会公开招录公务员（人民警察）面试也在贵阳护理职业学院举行，1317名考生经资格复审审核合格进入面试。

　　（本报记者 章婧）