贵安新区加强教师队伍建设 三年拟新增千名教师

贵阳网讯 根据贵安新区教育改革发展重点任务，未来三年，贵安新区拟新增教师上千人，拟引进100名具有硕士、博士学位或副高职称的教育人才，以此提升全区教师队伍建设。

根据《贵安新区教育事业发展规划（论证送审稿）》确定的教育改革发展重点任务，2015—2017年，贵安新区预计新增教师上千人。其中，新增幼儿教师约380名，新增小学教师约360名，新增初中教师约180名，新增高中教师约130名。同时，新区将实行高端人才引进制度，开辟人才引进无障碍绿色通道，计划2017年前引进100名特级教师和省市教学名师、教学能手；引进100名具有博士学位或副高职称的教育人才。

今后三年，贵安新区将分学段、分学科组建由区内外教学专家、教学骨干组成的教师指导、教师培训团队。建立10个以上名师工作室。 与此同时，贵安新区还建立健全多元化的教育质量激励机制，实施完善优秀教师、优秀班主任和优秀校长表彰奖励制度，建立教书育人楷模、教学名师、杰出教师等表彰奖励制度。2016年前实施优秀教学成果、教育教学质量奖励制度，对在教学改革、人才培养、技能训练、课程建设和教育教学质量等方面业绩突出的教师和学校给予奖励。（王丹丹）