人才盛宴亮点迭出

走进人才成果展示区的“贵阳馆”，最吸引眼球的当属正在伴随着“天鹅湖”的音乐翩翩起舞的5个小机器人。贵州亿丰升华科技机器人有限公司的工作人员介绍，这几个小机器人不仅会跳“天鹅湖”，还学了“江南Style”。入口两旁各站着一红一黄两只舞狮，上前拍一拍它就会摇头摆尾跟围观者互动，还会与人进行简单的对话。

另一个夺目的展示品是贵州讯实科技有限公司运用3D打印技术打印的人物仿真模型、造型灯笼等。此外，贵州翰凯斯智能技术有限公司的多旋翼迷你飞行器、贵州威客科技有限责任公司的用于医疗检测的“敏检贴PRIKIT”也吸引了众多与会者。

“我们邀请了高新区的几家企业来参展，这些技术在国内国际都是走在前沿的，展示人才团队智力创新的成果，也是我们展示人才成果的一种方式。”贵阳市人才服务中心副主任王育皓说。

轻扫二维码 信息一览无余

“我想在高新区工作，扫了下二维码，就可以看到高新区关于构建人才生态体系的实施意见，里面有创新创业资助、为高层次人才提供‘一站式’服务等，对我应聘有很好的指导作用。”求职者冉红艳说。在这届的人博会上，贵阳馆的26个二维码也成为亮点之一。

记者在人才成果展示区贵阳馆看到，贵阳人才政策运用三个展板进行展示，包括人才引进的综合管理政策、评价机制政策、高新区、经开区及各区（市、县）的人才引进政策。展板上除了政策名称，就只有几排二维码。

在展板空间有限的情况下，通过扫描二维码，贵阳市的人才政策就能一目了然，可以让求职者更了解贵阳就业创业环境和政策。”贵阳市人力资源市场处工作人员刘定发说。

在不少企业的招聘区，除了基本的宣传资料外，扫二维码查看企业详细情况和招聘内容成为求职者“必备项目”。

3D网络招聘和远程面试

在“中国贵州人才交流合作网”上，虚拟的活动场馆分为五大板块：成果展示、招聘大厅、引才政策、人才面试洽谈、高层次人才（项目）推介。进入界面设置成直观的3D立体场景的招聘大厅，选择到合适的岗位，点击投递简历，企业便能收到。

大会现场，人才评审区A1评审室内，7个考官，一个计时员、一个计分员、一个监督员，一套投影设备，便是安顺学院招聘教师远程视频面试的现场。通过网络进入相应的面试洽谈专区，7个考官与屏幕另一头的应聘者实现了“面对面”交流。

大会组委会相关负责人顾全说，“只要有网络，无论是手机还是电脑，均可以进行3D网络应聘和远程视频面试。在本届人才博览会结束后，网络招聘平台仍可继续应聘，我们要打造一个永不落幕的人才博览会。”

“高大上”外国专家项目推介洽谈

本届人才博览会，贵阳市人社局外国专家局邀请了来自经贸、建筑、规划、旅游等领域的8名外国专家与我市相关行业企业进行经验交流和项目推介。

会上，全美世贸中心奥多兰市开发公司总裁、美国拉斯维加斯旅游观光协会副会长、美国PPEC环境工程公司总裁及财务总监，分别就经贸合作、旅游发展、绿色经济和宜居城市建设等问题进行了演说和项目推介。

当天，贵阳市人社局与美南中国专家协会联合会签订战略合作框架协议，贵州产投联合地产投资开发有限责任公司分别与全美世贸中心奥多兰市开发公司、拉斯维加斯旅游观光协会、美国PPEC环境工程公司签订了项目合作协议。

“这是我们首次全程组织邀请外籍专家到贵阳来与本次企业进行交流合作，同时，他们也把国外先进的环保建设理念和管理经验带到了贵阳。”贵阳市人社局外国专家局负责人刘海说。