仁怀切实加强年底民工工资清欠工作

    新华网贵州频道12月24日电  仁怀市切实关注民生、服务农民，为确保农民工朋友能够过上一个安乐祥和的新年，仁怀市采取“五大举措”加强年底民工工资清欠工作。

    全面排查欠薪情况。该市按照“属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则，由各乡镇（街道）各部门牵头对本辖区、本行业领域内企业进行排查，对资产变现能力弱的租赁型企业、劳动密集型中小企业、近期生产经营困难企业以及今年以来曾因欠薪引发集体投诉、集体劳动争议或群体性事件的企业进行重点监控，切实做到底数清、情况明。7、8月份，市劳动保障监察大队开展专项检查，共检查各类企业、单位、个体工商户701家，涉及劳动者人数15803人。通过检查督促18户用人单位与489名员工签订劳动合同，责令6户用人单位支付拖欠工人工资10余万元，缴纳各项社会保险费3万余元。

    强化劳动法规宣传。通过电视、报刊等各种媒体大力宣传涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件的相关法律法规及后果，形成强大舆论声势。市人社局开展劳动法律法规集中宣传，播放LED宣传语48条，印发资料20000余份。开展法制讲座2次，受益32000余人。同时，畅通举报投诉渠道，及时受理并调查处理拖欠农民工工资举报投诉案件。一年来，共受理日常举报投诉129件，法定期限内结案率100%。

    包案化解欠薪隐患。对排查出的欠薪隐患实行领导包案化解责任制，即由各行业分管副市长包案，行业主管部门牵头，企业所在乡镇（街道）、人社、公安配合，限时化解，跟踪督办，清除欠薪隐患。

    加大保障资金收缴。严格按照黔府办发电【2015】244号文件和省人民政府第151号令精神，责令未缴纳农民工工资保障金的用人单位缴纳保障金。今年以来，市人社局已对77个项目收缴存储农民工工资保障金1330.69万元，工资保障金专户余额已达5846.46万元。

    严格问责失职渎职。建立了问责机制，对在民工工资清欠工作中履职不到位，失职渎职的单位和个人进行严格问责。

    今年以来，该市劳动监察大队主动监察用人单位1065户，涉及劳动者7.98万人，已为农民工追讨工资8624万元，涉及民工8975人次。（王发政 陈林）