鸭溪电厂落实党建工作责任制促进党建工作上台阶

本网讯 为更好地践行“务虚更要务实，投入更要产出”的党建工作理念，确保党建工作真正落在实处，取得实效，今年以来，鸭溪电厂党务多措并举落实党建工作责任制，切实加强党建工作的领导和指导，各司其职，紧密配合，形成了层层抓落实的党建工作机制，为企业的生产经营提供了稳定的思想、政治、组织保障。健全完善党建工作机制。以2014年为工作、技术、管理“三大”标准执行年为契机，不断结合党建工作实际，修编完善并全面推行党员干部廉政及诫勉谈话管理、党内激励关怀和帮扶管理、党内先进集体和个人评选表彰管理、党支部工作管理、民主生活会管理等制度，形成一套协同、互融、集约的党建工作机制。党委成员加强与党支部定点联系。要求各支部开展重要节点工作、召开党员大会或民主生活会时，应提前通知联系本支部的党委成员，党委成员应按党委要求准时参加支部会议，而且必须签到，支部应做好党委成员发言记录，党委成员对基层反映的问题，要及时沟通，研究解决，难以解决的领导班子开会决定。加强廉政谈话和诫勉谈话工作。要求纪委在党委的直接领导下，本着教育、预防、告诫和保护的原则，采取集体谈话或个别谈话的方式，加强对本单位新任职管理人员进行廉政谈话和诫勉谈话，或指派纪检监察部对“三管”人员开展廉洁教育谈话工作，完善廉洁、诫勉谈话工作制度和工作机制，推动工作顺利开展。加强党组织自身建设。要求各级党组织紧紧围绕“人和 效优”的核心价值理念，研究解决生产经营管理中的思想、组织、作风建设等方面的问题，与时俱进，务实创新，凝心聚力，增强服务中心工作的能力，把政治优势转化为经济优势，为企业持续、健康、稳定发展提供坚强的政治保证、思想保证和组织保证。加强党务工作队伍建设。要求各级党务工作人员按照与加强党建工作相适应的原则，多方位加强自身的学习，优化党务知识结构，把学到的理论知识运用到实际工作中，乘优立新 ，继往开来。同时在实践中加强锻炼，善于总结工作经验，努力建设一支政治素质高、业务能力强、自身形象好的复合型党务工作队伍。加强党对工建、团建及纪检监察工作的领导。按照“党政双责互融、党群部门协同、专业系统联动、资源集约共享、价值全面创造的“大党建”工作格局，加强党对工建、团建及纪检监察工作的领导，实现工建、团建及纪检监察工作与党建工作同部署、同推进、同考评，并与年终绩效挂钩，实现大党建工作全覆盖。（记者 朱光成）