贵州地矿实验室列清单强调“忠诚责任担当”

近日，贵州省地矿局实验室各二级科室逐一查列“负面清单”，通过明示不能干什么强调“忠诚责任担当”。至此，该室通过“权力清单”、“责任清单”、“负面清单”三单强化“有权不能任性”的责任意识。

有所为有所不为。今年以来，该室主动适应党风廉政建设的新形势，着力推行党风廉政建设责任清单，主动明责、勇于担责、积极履责，不断推动党风廉政建设深入推进和干部作风纪律持续好转。据了解，该室党委于年初出台《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》，分层次对室党委领导班子，党委主要负责人、领导班子其他成员和纪委以及室属各单位(部门)在党风廉政建设中应当承担的责任给予清晰明确的界定，明确了责任内容，强化了责任考核，并以严格责任追究为重点。年中，该室党委加强风险防控，要求室属各单位负责人对照岗位职责、结合工作流程，逐一排查风险点及风险表现，并向室纪委提交本部门廉政风险点的个人认知报告，进一步增强领导干部“一岗双责”意识，有效落实党风廉政建设责任;11月中旬，该室党委、纪委加大力度，要求各单位(部门)在排查风险点工作的基础上，对照《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等，结合各自岗位特点、岗位职责、工作特性、工作职责、业务范围，明确列出不能为的事项条款，以“负面清单”的形式时时警醒，并要求所在单位(部门)负责人及党员讨论通过并签名。

知责思为，传导压力。一年来，贵州地矿实验室党委、纪委通过“权力清单”、“责任清单”、“负面清单”的梳理，涵盖了组织廉政学习教育、落实廉洁自律、加强作风建设、强化问责等各个方面，不仅进一步丰富完善了“一岗双责”的责任要求，解决了各单位(部门)负责人对分管单位工作的党风廉政建设责任缺位、弱化、软化等问题，同时还进一步强化了“有权不能任性”的责任意识，也为纪委对清单中未能认真履责进行问责提供了依据。