威宁县残联举办残疾人同步小康“雇主”培训班

      为了更好地宣传《贵州省残疾人就业办法》、《贵州省扶持残疾人创业就业办法（试行）》等安置残疾人就业相关政策，更好地服务用人单位，加大残疾人就业政策及岗位开发服务力度，11月16日至20日，威宁县残联联合县长江职业技术学校举办了为期5天的残疾人就业雇主培训班，共培训雇主20人。
      在培训班开班仪式上，威宁县残联副理事长杨朝芬介绍了举办“雇主培训班”的目的和意义，威宁县残疾人是贫困程度大、返贫率高的弱势群体，是同步小康进程中最短的短板，残疾人就业需求在不断的变化，残疾人、用人单位、就业服务机构如何进行角色定位，是需要共同探讨的一个重要课题。此次“雇主培训班”，是依法落实残疾人就业工作的一项重要内容，目的是让用人单位了解残疾人就业的政策与法规，掌握残疾人就业政策的基本内容，运用残疾人就业工作的经验和方法。
培训班邀请了威宁县长江职业技术学校的专家授课，授课内容有：就业形势分析、企业责任与义务、政策法规、心理沟通和互动交流等。通过培训，用人单位进一步了解了残疾人就业政策法规，掌握了残疾人就业心理特征以及与残疾人员工的沟通方法技巧，根据残疾人特点，开发更多适合残疾人就业的岗位，以此推动残疾人就业服务科学化、专业化、精细化，增强为残疾人就业服务的能力和水平。