贵州省地矿局113队职工张海入选贵州省高层次创新型人才

近日，从贵州省科技厅传来喜讯，通过专家评审和审定委员会审定，贵州省地矿局113地质队职工张海入选贵州省高层次创新型人才(千层次)。

贵州省高层次创新型人才遴选培养计划(简称“十百千”人才计划)，是由省科技厅会同省委组织部实施的一项人才培养工程，旨在培养造就一批能够引领贵州经济社会发展的高层次创新型人才。即在未来五年间培养10名左右在国内甚至国际科学技术前沿有望取得重大突破的国家级人才;培养100名左右有望在科学技术研究上取得突破性进展等的领军人才;培养1000名左右在省内具有较高水平的学术技术带头人。 据悉，我省今年有298名对象，其中“十”层次培养对象4名，“百”层次培养对象34名，“千”层次培养对象260名。根据相关规定，对入选对象将采取“3+2+X”的模式进行培养，即3年的培养期，2年的持续培养期，以及后续培养，并给予一定的培养经费支持。

该队职工张海长期坚持理论结合实践，科研指导生产，生产实践丰富科研理论，在贵州三稀矿产资源和隐伏矿勘查方面，取得一定的理论和实践成果，也是张海入选“十百千”高层次创新型人才的条件。