贵州黔西南消防“四个环节”强化实战练兵成效

06.08.2014  21:21

图为训练现场。(殷选择 摄)

图为训练现场。(殷选择 摄)

图为训练现场。(殷选择 摄)

    新华网贵州频道8月5日电 为深入推进打造现代化公安消防铁军和实战化练兵工作,进一步提升部队管理训练水平综合应急救援能力,2014年初以来,贵州省黔西南消防支队结合部队管理和任务实际,以打牢理论基础、强化实战训练为着力点,紧紧围绕“理论助兵、实战练兵、安全护兵、奖惩励兵”四个重点环节不断拓宽练兵思路,部队初战制胜能力和攻坚克难能力全面增强。

    注重“理论助兵”环节。一是开设“基层指挥员想定作业视频推演”。以想定作业视频推演活动为牵引,通过集中学习,组织官兵开展灭火和抢险救援案例教学,结合当前“内攻近战”、作战安全、战勤保障、战术战例研讨等课题,通过课堂教学、想定作业、实战操法等形式开展练兵,全面掀起学习战训业务知识的热潮。全州消防部队实战化练兵工作开展半年多以来,共开展基层指挥员灭火救援视频推演14期,开展灭火救援专题讲座3期;二是创新研讨模式。支队大力推行司令部与部门、消防站、干部与战士“一对一”帮教和骨干“一对多”辅导模式等形式开展练兵研讨,全面推进理论学习和实战技能“传、帮、带”活动,开展战术战例研讨会7期,开展全州战训调研督导10次,极大地激发了官兵参与理论学习的积极性和投入实战化训练的主动性;三是开展评比活动。组织机关各部门、基层各单位开展队列会操、灭火救援理论视频考试和“应知应会”知识问答竞赛等活动各6次,有效提升了全支队官兵作风养成和队伍建设水平。

    注重“实战强兵”环节。一是夯实基础提战力。支队要求9个消防部门12个消防站扎实开展基础练兵工作,在春季、夏季分别对全支队官兵体能进行了2次摸底排查。兴义部门、安龙部门、兴仁部门瞄准片区“冠军”目标,组织官兵重点开展了5000米跑、负重攀登10楼等基础体能科目训练和团队灭火救援操法训练。晴隆部门、册亨部门、贞丰部门通过全员练兵“擂台赛”活动,充分调动官兵练兵积极性,变“要我练”为“我要练”;二是实战演练谋打赢。支队立足辖区经济社会发展特别是城市现代化建设带来的复杂灭火救援形势,从严施训,有计划、有顺序的密集开展了高层和地下建筑火灾与坍塌、石油化工泄漏与爆炸、人员密集场所灭火救援、高速公路与隧道交通事故救援、抗洪抢险与地震救援拉动、夜间跨区域拉动等多元化实战演练162场次,为今后部队能够高效、快速、成功处置各类灾害事故打下了良好的基础;三是比武竞赛促提高。2014年1月、7月,支队组织全州消防部队开展了春季、夏季片区比武竞赛,支队领导亲临比武现场,司令部全程组织和评判,官兵们每次都发扬了顽强拼搏的战斗作风,营造了“比学赶帮超”的浓厚氛围,兴义部门建设路消防站、州消防特勤消防站、兴仁消防站、安龙消防站、贞丰消防站倍加珍惜比武机会,两次比武上演了“冠军易主”的戏剧情节,展现出了实战练兵水平和勇争第一的风格。

    注重“安全护兵”环节。一是党委抓责任。支队党委按照“定岗、定人、定责”的要求,建立安全工作“军政主官负总责、主管领导负专责、直接领导负主责”的责任落实和追究机制,一点一滴打基础,一招一式抓落实,强班子、带队伍,形成“党委、部门、大队、中队、班”五级管理模式,切实形成了“安全工作层层有人抓、时时有人问、事事有人管”的良好工作局面;二是部门抓防范。针对部队车辆装备动用频次大、“防消联勤”频次多等现实工作状况,司政后防四部门各司其责,严格督促落实各项安全制度,加大对车辆、执法、执勤、作战等工作的管理和监控,实动态管理无漏洞;三是基层抓执行。全州消防部队将安全工作贯穿始终,做到作战训练前讲安全、作战训练中查安全、作战训练后评安全,始终贯彻落实战训安全工作措施,做到个人防护装备完整好用,安全规程严格执行,确保了部队高度安全稳定。

    注重“奖惩励兵”环节。一是建立考核机制。支队为每名官兵建立了《训练档案》,要求消防站每周、部门和支队司令部每月组织官兵进行考核,支队每季度组织全州消防部队片区比武和业务考核,干部和战士个人成绩记入《训练档案》,并依据《黔西南州消防支队执勤岗位练兵奖惩规定》实施奖惩,单位成绩纳入年终目标绩效考评加分或扣分;二是实现刚性问责。支队专门成立练兵工作督导组,由司令部具体督导推进实战化练兵活动。进一步优化、细化了练兵考核细则、督查办法,将练兵工作与党委成员基层联系点制度相结合,实行“月考评通报”模式,做到督查与考核结合、练兵与帮扶兼顾,通过严格考核来激发全员练兵的积极性,用刚性问责来督促各级狠抓落实的主动性,有效实现了对练兵活动的常态化督导,激发了官兵的参训热情,营造了浓厚的竞逐氛围;三是及时兑现奖励。支队和各大队严格加强实战化练兵的月度量化绩效考评、考勤力度,练兵成绩直接与高危补助、评先评优、考学入党、晋衔任职、选改士官、立功受奖等官兵切身利益相挂钩,对训练成绩优秀、创新训练纪录的给予一定的精神奖励和物质奖励,有效激发了全州部队实战化练兵强大潜力。(殷选择)