纳雍电厂首届“纳电杯”青工辩论赛唇枪舌战精彩纷呈

本网讯 为培养企业青年职工乐学善学、敏思捷辩的优秀综合素质，促进企业形成积极向上、充满活力的文化氛围，10月30日，纳雍电厂于休息区职工活动中心举办了首届“纳电杯”青年职工辩论赛。全厂各党支部均派出精英青工组队参赛，我厂厂长范德胜、党委书记高应全、纪委书记兼工会主席叶昭龙以及金元集团最佳辩手胡春旭作为评委参与了此次比赛。比赛现场座无虚席，来自电厂的200余名职工及家属前往现场观看比赛。比赛分为预赛和决赛两个部分，采取全程淘汰制，优胜队伍将获得进军决赛的资格。晚上七点，比赛正式拉开帷幕，各队选手围绕辩题展开激烈精彩的智慧交锋，通过赛前的充分准备和临场的机智反应，为评委及观众们献上了一场场令人拍手称快的唇枪舌战。在第一场“企业文化传播主要靠员工vs企业文化传播主要靠领导”的辩论中，正反双方结合该厂实际说出了领导和员工在企业文化传播过程中的重要作用，引发在场每一位观众的沉思；第二场“管理者重在管人vs管理者重在管事”则促使大家进行换位思考，加深了对企业重大决策和人才培养战略的理解与认同；第三场“挫折有利于成长vs挫折不利于成长”的辩论则引导广大企业职工用正确的心态面对生活与工作中的挫折。辩手们场上的口若悬河、妙语连珠让场下不时爆发出热烈的掌声。每场辩论结束后由经验丰富的评委针对各队的优缺点进行点评，并为优胜队伍与最佳辩手颁奖。接下来优胜选手们将积极备战，迎接更为激烈紧张的决赛辩论。此次比赛在一片欢声笑语中落下帷幕，对于纳电青工来说，比赛不仅仅是比赛，更是一次难忘的学习经历，一场思想的较量和综合素养的比拼。此次活动紧紧围绕“人和 效优”的核心价值观，将积极、正面、健康的能量注入青工队伍，激发青年职工工作热情，并达到了擢拔企业优秀辩论人才，为该厂人才库注入新生力量的目的，为企业综合实力又添助力。（通讯员 蔡青青）