黔北电厂强化“职业卫生新常态”助推管理新提升

近日，黔北电厂“职业卫生管理”喜获贵州省安监局、卫生计生委、省总工会、人力资源社会和社会保障厅综合督查小组的一致好评，为助推企业新常态下的职业卫生管理提升奠定了坚实基础。

自建厂以来，该厂领导班子高度重视职业卫生管理，始终把职工健康和社会责任作为生产经营管理的重点工作，在管理提升中不断创新思维，优化措施，加大作业现场监督管理，花费大量资金进行输煤、除灰除尘设备等职业危害防护设施的技术改造；同时进一步完善粉尘、噪声较大区域防护管控，严格按照法律法规完善职工健康监护档案，从未发现尘肺病、职业性中毒等相关职业病事件。

为适应新常态的发展，结合企业实际情况，采取有效措施，加大职业卫生管理力度。一是严格控制粉尘、噪声、以及有毒化学药品等监控、防护力度，不断优化、完善设备，保证各项指标在规定要求范围；二是积极配发、使用劳保用品，严格把关劳保用品质量，并督导生产现场工作工程中的使用情况；三是加强职工身体状况检查，定期安排职工进行全面体检，建立职工健康监护档案，对身体状况异样人员及时安排治疗，查找根源、及时治理；四是加大生产现场管控、治理力度，积极采取各项措施，最大限度降低各项危害性指标。

通过职业卫生管理提升，充分与安健环管理目标有机结合，在新常态下发挥央企的社会责任，构建和谐的企业家庭氛围，助推企业在管理提升中展现新的作为。