贵州省直工委助力基层服务型党组织建设

拓展领域 创新方式

贵州省直工委助力基层服务型党组织建设

    日前,贵州省直机关工委开展以改进作风作为从严治党的突破口、以群众满意作为评判标准的“机关服务基层、党员服务群众、合力推动发展”活动,引导省直机关广大党员干部深入基层、深入群众、切实帮助群众解决问题。

    今年3月以来,贵州省直121个部门组建了88个同步小康驻村工作队,紧紧依托挂帮县经济发展、社会稳定、民生改善等基层和群众需求,建立机关党组织与农村基层组织、机关党员与基层困难党员和群众“一对一”结对帮扶,建立信息互通帮扶机制,掌握了解帮扶情况和问题,积极帮助协调驻村工作队自身不能解决的问题,拓展同步小康服务领域,在省直机关逐步形成“城乡贯通、常态运作、全面帮扶、多元互动”的帮扶模式。

    以省直单位机关党组织为主体,组建若干个党员专业技术服务队,各专业技术服务队负责招募、登记、管理队员,建立以党员专业技术服务队志愿者为中坚的志愿服务体系。目前,省直机关已组建医疗卫生专业技术服务队、法律咨询专业技术服务队、生态环保专业技术服务队、农业科学技术专业技术服务队、抗旱救灾专业技术服务队,并要求每个专业技术服务队每年参加集中服务不少于两次,并紧贴群众需求开展广场服务、网络服务、社区服务、农村服务等“多元化”志愿服务。

    在加强服务型党组织建设方面,结合省直机关实际,扎实推进党员进社区报到工作,通过“以点带面”,选取省公安厅、省国税局、省地矿局3个党员居住相对集中的单位所在的社区,进行重点培育,探索“菜单”式个性化的党员进社区模式,为社区居民开展有针对性的服务。

    此外,为拓宽直接联系服务群众的渠道,在省直政务窗口开展以服务受理零推诿、服务方式零距离、服务质量零差错、服务结果零投诉为主要内容的“四零”承诺服务活动,并以“四零”承诺服务推动省直政务窗口“党员示范窗口”、“党员示范岗”的创建,通过亮身份、亮岗位、亮职责、亮承诺,提高服务水平和质量,改进工作作风,优化发展环境。(罗绍菁)