贵阳市生态文明委召开机构撤销划转动员大会

为加大生态文明建设力度，理顺管理体制，优化整合资源，提高工作效率，贵阳市生态文明委请示市编委办、市人社局同意，对委属市兰花产业办公室、市风景园林学会、市盆景场三家事业单位机构和人员编制进行了调整。

11月24日上午，贵阳市生态文明建设委员会召开机构撤销划转动员大会，会议由市生态文明委主任孙华忠主持。委党常务副主任罗恩华、纪委书记何述烈、总工程师敖俊，以及委机关相关处室、市兰产办、市风景园林学会、市盆景场、市森林资源管理站、市科技推广站、市黔灵山公园管理处班子成员及干部职工共60余人参加会议。

孙华忠指出，市兰花产业办公室、市风景园林学会、市盆景场三家单位是在特定历史条件需求的情况下建立的，都为贵阳市生态文明建设作出了重大贡献。此次调整是为进一步理顺管理体制，全力推进全市生态文明建设工作。对于划转工作，孙华忠要求一是坚决服从。所属人员必须绝对服从党委决定，有不同意见想法的，先服从再反映，不能牢骚抵触，不允许说三道四。二是主动融入。一方面划转人员要积极融入新单位，完成角色转变，迅速进入工作状态；另一方面接收单位要主动接纳，会后立即召开干部大会宣布委党委决定，向划入人员介绍本单位情况，尽快形成集体到整体的转变。三是轻装上阵。划转人员要甩下一切包袱、考虑、后患，在新岗位上施展才华、发挥正能量。四是打造平台。接收单位要积极打造平台，发挥划入人员的特长优势，人尽其才、物尽其用，让每名同志在岗位上发光发热。五是强化保障。划转干部职工有政治、经济方面的个人困难，组织层面一一保障，让干部职工得到实惠。