贵阳民企招聘周昨日启动 3800个岗位虚位以待

    本报讯 昨日，“贵阳市2016年民营企业招聘周暨就业创业政策宣传周活动”在贵阳市人力资源市场正式启动。在招聘会首日，就有1830位求职者入场，不少企业以软福利吸引求职者。

    当天，记者在贵阳市人才服务中心举办的招聘会上看到，不少求职者闻讯而来，其中多数为高校应届毕业生。在某科技发展公司的展位前，负责招聘的人员临时在招聘条件上加上“每年免费组织国内、国外游一至两次”，以软福利吸引求职者。记者看到，该企业提供了储备经理、出差专员、品牌推广员等职位，月薪大都在3000元以上。“现在人员不太好招，我们只能从福利上下功夫。”该企业招聘负责人告诉记者，这一福利加上去后起到了立竿见影的效果，当场就有两名求职者投递了简历。前来求职的毕业生王深说，其实他并不是多看重这一福利，但这体现了企业对职工的关怀，在待遇都差不多的情况下，他肯定更愿选择这样的企业。

    贵阳市人才服务中心副主任孙红英告诉记者，近期人力资源市场上的结构性矛盾仍很突出，一方面是一线操作技术工人、营销人员与大数据产业人手紧缺；另一方面，大量的高校毕业生由于专业不匹配、就业观念等原因，不愿在民营企业就职。“今年，贵阳市的公务员招考人数又创新高，说明大多数高校毕业生仍把机关事业单位、国有大中型企业作为就业首选。实际上，目前市场上80%以上的岗位都是由民营企业提供。”孙主任说，举办此次活动周的初衷就是为了引导高校毕业生转变就业观念。

    当天，进场招聘的民营企业包含了大数据呼叫、科技、物流、房地产、旅游、餐饮、酒店、保险等多个行业，共有贵阳南明老干妈风味食品有限责任公司、贵州宏立城房地产开发有限公司、国药集团同济堂（贵州）制药有限公司、贵州一树连锁药业有限公司、中信银行股份有限公司贵阳分行信用卡中心、中国电信10000号、新华人寿保险股份有限公司等220家民营企业到场招聘，涉及有财务、导游、电子商务主管、营销主管、美工设计、会议秘书、大堂副理、文员、销售、礼宾、客房服务、餐饮主管、厨师、包装工、网络设计、维修工程师、客户及技术支持等50余个工种，提供就业岗位3800余个。据统计，当天进场求职人数1830人，初步达成就业意向383人。

    招聘现场还开展了就业创业、技能培训、技能鉴定等政策咨询服务，并发放宣传资料1000余份。接下来，贵阳市人才服务中心还将举办5场招聘会，整个活动将持续至4月29日。 （本报记者 段筠）