黔南州选派干部到发达地区学习锻炼

　　为提升黔南州干部的工作能力和业务水平，不断创新干部培养方式，黔南州采取到沿海经济发达城市挂职学习和跟岗研修的渠道，去年9月黔南州委组织部选派28名干部到广州市开展为期一年的跟岗挂职学习，已于近期学成归来。选派干部赴发达地区挂职锻炼，已成为黔南州民族干部人才工作长效机制。

　　在国务院启动新一轮对口帮扶贵州工作后，广州市对口帮扶黔南州。双方进行多次沟通协商后，促成了黔南州干部和专业技术人才首次赴广州一年的挂职学习和跟岗研修。按照州委组织部“学经验、开眼界、长知识、提素质、拓思路、交朋友、增本领”的目标要求，为确保学有所成，挂有所获，期间挂职班委采取严明制度纪律、组建联络小组、强化交流沟通、定期交流汇报等方式加强干部管理，采取深入调研、跟岗参与、参加讲座、列席会议、多岗轮挂、登门拜访、跨界考察等方式，勤学善交，苦练内功，聚智发力。据统计，挂职干部在挂职学习期间先后发表课题论文2篇;提出课题项目并被挂职单位纳入课题研究5个;走访拜访企业130多家;邀请广州相关党政领导及企业家到黔南州开展考察交流9次;开展专题招商推介会7次;协助州委州政府开展招商推介8次;参加各种博览会40次;开展各种招商考察43人次;挂职招商成功签约项目1个;签订共建产业园区合作框架协议1个。

　　通过一年跟岗挂职研修，黔南州挂职干部的观念进一步转变，思维进一步拓宽，能力进一步增强，视野进一步开阔。他们充分利用各种机会平台，对黔南州便捷的交通优势，良好的区位优势、宜人的气候优势、罕见的生态优势、独特的旅游优势、富集的能源优势、多重给力的政策优势和开放开明的发展环境优势进行宣传推介，使黔南形象在羊城得以全方位展示，为推进黔南州“一圈两翼”发展战略和实现同步小康、富民强州注入了新鲜血液和强劲动力。